Venta de suministros de oficina y similar, para aquellas que tengan necesidad de cumplir con la LGD (Ley General de Discapacidad) con todas las garantías y legalidad exigibles.
Para facilitar la integración laboral de las personas con discapacidad, las empresas con más de 50 trabajadores están obligadas a reservar en su plantilla, como mínimo, un 2% de personas con discapacidad.
Excepcionalmente existen medidas alternativas, una de ellas es la formalización de contratos para el suministro de productos necesarios para el desarrollo de la actividad empresarial a través de un centro especial de empleo.
Cumplimiento de la Ley y difusión de la RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA.
El producto ha sido añadido la cesta correctamente.
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